Betreffzeile Initiativbewerbung

Eine bewerbung erfordert immer eine menge aufwand und gerade die formulierung will gut durchdacht sein um den personaler zu überzeugen doch obwohl sich jeder große gedanken über aufbau und inhalt des eigentlichen schreibens macht wird die betreffzeile nur kurz obendrüber gesetzt. In einer initiativbewerbung können wir uns an keiner stellenanzeige orientieren daher fallen typische schlüsselbegriffe in der betreffzeile weg. Formulierungstipps für den einzeiler.

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Manche personaler finden den einsatz von initiativbewerbung in den betreff sinnvoll und andere wiederum nicht.

Betreffzeile initiativbewerbung. Der empfänger sollte also bereits durch den blick auf die betreffzeile erkennen können welche absicht der bewerber mit seinem schreiben verfolgt. Längere betreffs sind nicht zu empfehlen da das bewerbungsanschreiben insgesamt nur eine seite umfassen sollte. Der betreffzeile schenkt man aber nur sehr wenig aufmerksamkeit. So formulieren sie die optimale betreffzeile in einem anschreiben steckt viel arbeit.

Ein betreff in der bewerbung kann ein oder zweizeilig sein. Dein ziel ist es deshalb unmissverständlich zu sein damit der empfänger anschließend auch die einleitung dein komplettes anschreiben sowie den lebenslauf angeregt liest oder zumindest gründlich scannt. Bei einer initiativbewerbung besteht die funktion des betreffs in erster linie darin klar und deutlich aufzuzeigen worum es bei der bewerbung geht. Der betreff deiner bewerbung ist der einzige teil bei dem du sicher sein kannst dass er gelesen wird.

Der betreff stellt den bezug von der bewerbung zur stellenanzeige oder zu bereits erfolgten ersten persönlichen kontakten her.